Scott Taylor · October 03, 2019
Herziening van Robert A. Monroe
Als Bob nog leefde, zou hij op 30 oktober 2019 104 jaar oud zijn.
Ik ben vereerd dat ik in de late jaren '80 en vroege jaren '90 met Bob Monroe heb gewerkt als trainer. Het was inspirerend om hem met ongelooflijke helderheid en pragmatisme te horen vertellen aan de deelnemers van Gateway Voyage over zijn ontdekkingen in bewustzijn.
De gaven van een visionair
Bob was een visionair. Hij gaf ons locaties in het niet-fysieke universum die destijds vreemd en buitenaards waren. Hij gaf ons tools om die locaties te verkennen en betekenis te geven aan de dingen die we ontdekten. En hij gaf ons hoop op meer betekenis en vreugde in ons leven.
Naast deze gaven was zijn grootste bijdrage aan de mensheid zijn onverzadigbare nieuwsgierigheid en toewijding aan innovatie. Hij daagde ons uit om dieper en verder te kijken in onze zoektocht naar het begrijpen van de mysteries van het universum. En hij moedigde ons aan om voortdurend nieuwe programma's en nieuwe manieren te ontwikkelen om het leven van onze deelnemers te transformeren.
Van alle manieren waarop we uitgebreide bewustzijn kunnen verkennen, is speelsheid de meest effectieve.
Er is een ander aspect van Bob's nalatenschap dat ik diep bewonder. Zijn verkenningen hebben een gevoel van speelsheid. Van alle manieren waarop we uitgebreide bewustzijn kunnen verkennen, is speelsheid de meest effectieve. Ik denk dat het een van de redenen is waarom mensen keer op keer terugkomen voor programma's. Niet alleen hebben ze betekenisvolle ervaringen, maar ze genieten ook echt van het proces. Dat is een deel van de magie van Monroe.
Bijblijven met de visie
Bijna 50 jaar nadat Bob het Monroe Institute mede-oprichtte, blijven we bijblijven met zijn visie. Hij gaf ons de opdracht om dieper en verder te gaan in onze zoektocht naar het begrijpen van de mysteries van het universum. En hij moedigde ons aan om voortdurend nieuwe programma's en nieuwe manieren te ontwikkelen om het leven van onze deelnemers te transformeren.
Dat vereist dat we veranderen—terwijl we Bob's nalatenschap eren. Het is een delicate balans. Wat bedoelen we met verandering? De deelnemerservaring positiever maken; online technologie benutten om informatie en programma's toegankelijker te maken voor wereldwijde deelnemers; oefeningen bijwerken zodat ze resoneren met media-bewuste leerlingen; duidelijker zijn over waarom we bestaan en wat we doen, zodat meer mensen van ons werk kunnen profiteren.
Als Bob nog leefde, zou hij op 30 oktober 104 jaar oud zijn. Zijn verjaardag is een mooi moment om na te denken over waar we zijn geweest en waar we naartoe gaan. Welke aspecten van Bob's nalatenschap dragen we verder? Wat is de volgende stap voor Monroe? Wat ligt er buiten zijn visie?
Wanneer we in een Focus-niveau bewegen, stappen we in een energetisch pad van iedereen die ooit in dat Focus-niveau is geweest.
Een cultuur van innovatie voeden
In mijn eerste zeven maanden in deze functie heb ik veel nagedacht over hoe we een cultuur van innovatie kunnen bevorderen die waardig is aan Bob's nalatenschap. Innovatie zit in het DNA van Monroe. Het verdient om gekoesterd en ondersteund te worden.
Er is een voelbare energie verbonden aan innovatie. Ik hoop dat mensen die op de Virginia-campus zijn, het voelen. Het komt tot uiting in ons voedsel, onze faciliteiten, onze programma's, ons personeel, onze trainers, het onderzoek dat we doen en het bijwerken van bestaande programma's. Dit is een geweldige tijd om bij het Monroe Institute te zijn.
Het energetische pad betreden
Bob's benadering wordt ondersteund door Monroe audio-technologieën, maar dat was nooit het hele verhaal. Technologie versnelt de groei van deelnemers. De echte magie zijn de deelnemers zelf!
Wanneer we in een Focus-niveau bewegen, stappen we in een energetisch pad van iedereen die ooit in dat Focus-niveau is geweest. Het maakt niet uit of dat gebeurt wanneer we online zijn, bij een bushalte staan of in bed liggen. Poorten bestaan overal. We betreden het morfogenetische veld—de energetische paden die zijn uitgehouwen door alle Monroe-deelnemers. Dat veld, begonnen met Bob's kosmologie, is nu zo bevolkt dat het veel gemakkelijker is om gewoon in te springen en te ervaren.
We zijn veel groter en beter uitgerust dan op enig moment in onze geschiedenis. We hebben een meer collaboratieve leiderschapsstijl omarmd. Het beste van alles is dat we de collectieve creativiteit aanboren ...
Overstappen van volgende naar beste praktijken
Wat Bob voor ogen had als “volgende praktijken” is veranderd in “beste praktijken” in het onderwijzen van uitgebreid bewustzijn. We weten nu dat als je een bereidwillige deelnemer bent en je luistert naar een Monroe-oefening, je “daar” bent. De vraag verandert van “Ben je daar?” naar “Wat neem je waar?” Die enkele verschuiving heeft het wereldbewustzijn van wat het betekent om uitgebreid te zijn veranderd. En het heeft de gevoelens van succes van onze deelnemers verhoogd.
Bob zei vaak: “Ga en ontdek het zelf.” We nemen hem bij zijn woord. Onze pedagogie, onze methode en praktijk van lesgeven, zijn voortdurend in ontwikkeling. Dat geldt ook voor de organisatie. We zijn veel groter en beter uitgerust dan op enig moment in onze geschiedenis. We hebben een meer collaboratieve leiderschapsstijl omarmd. Het beste van alles is dat we de collectieve creativiteit aanboren van personeel, trainers, deelnemers, bestuursleden en partners.
Bob zou het geweldig hebben gevonden om alle nieuwe mogelijkheden te verkennen!
Voor meer informatie over de programma's en producten die in dit artikel worden genoemd, bezoek onze programma's sectie of de winkel.
Explore Upcoming Retreats
Learn MoreScott Taylor
Gateway Graduate